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第33章 真要命呢（第2页）

吴勇杰本来就是打算以分班次的形式，轮流上阵干活儿，说白了，对项目来说，实行的是车轮战，用车轮战的方式把项目啃下来。

对于他们自己来说，是人海战术，这要分成五个班次，需要的工人就会增加，而且每个工人如果一天只工作两个小时，其他时间都闲着，工程队也养不起的。

所以需要频繁的换班及调整场地干活儿，人员换班将会变得非常混乱和复杂，需要好好适应一阵子。

但不管怎么样，都需要很多人。

结果这就来了当头一棒，值此重要关头，这些家伙居然要走？

看到吴勇杰这么不讲义气，不讲武德，这十几个人也生气了，把包裹往地上一扔，“不给俺们发工资，俺们就不走了，俺们也不干活！”

意思就是和吴勇杰扛上了。

吴勇杰用手指着他们，“好，好样的，我倒不晓得，我队伍里居然有你们这样的。”

吴勇杰没空理这十几个人，而是去营地里分配整合新的工作方式，其实也很快，对于分班次倒班换班的方式工作，他脑子里已经有完整的脉络了，现在只是说出来，让大家实施下去而已。

大部分工人听到这个方式，都是开心的，虽然开山非常的苦，非常的累，但一天只干两个小时？

这天下哪里找这样的好活计去？

虽然吴勇杰也说了，在干完最重最累的两个小时的活儿后，可以做其它比较轻松的活儿，反正不能吃闲饭。

不过做工程的人都知道，工地上的活儿具有一致性，比如开山开洞，就开山开洞，在此期间想找到别的活计也是很难的。

所以大部分工人没反对，只问“工资是不是照发”的问题。

吴勇杰说，“工资照发，不减。”

但还有一部分工人，听到这样的方式工作反而更害怕了，这要不是隐藏着巨大的对生命有威胁的隐患，又怎么会有这样的安排？昨儿那些人据说，差点死了。