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第45章（第2页）

第29章 与她共游

香港之行，沈曜辞先带林希微参观了他们律所，DA 是个百年国际所，选址在摩天大厦林立的中环金融中心，和林希微在纽约实习过的律所一样，擅长做资本市场、金融和国际诉讼仲裁业务，一样的人手电脑，一样高效的法律工厂运作模式，一样先进的事务所管理系统。

沈曜辞很尽心地介绍：“计算机中心，里面可以打印 DA 的各种法律文件文本，每个律师都有账号和密码，每次打印都会在电脑里留下记录，未来几年，系统将会连接全球不同地区的办公室。”

他给林希微看了几份模板，Due Diligence，Drafting of S-1，Risk Factors，然后笑问：“你在纽约应该都接触过吧？”

林希微只接触了皮毛，好几个法律概念在内地的法律界还没有统一的翻译名词。

“DA 正在筹建入职教育系统，实习生上岗培训、律师专业讲座，这是我们的健身房，浴室，休息室里也可以睡觉，我们下班会先去健身，健身完再继续工作，很多人会选择在律所过夜。”

“顶楼是我们的餐厅，免费供应早午晚餐和下午茶，我们主席今天也在律所，我帮你约了他共进午餐。”

等二十多年后再回望今天，资本家鼓励加班的狼子野心早就被批判得狗血淋头，但在 1995 年的 1 月，林希微看着健身房里健康年轻的肉体，只想到高效工作、团队活力和企业福利，感慨之余皆是羡慕和失落。

这些概念都还没流进鹭城的企业。

DA 的工作语言是英语，偶尔有一些律师讲粤语，但沈曜辞和林希微都是普通话沟通，到了餐厅，有个香港律师打量了下林希微，用英语开玩笑：“还以为是红筹公司高层。”

另一人用粤语道：“其实是土包子……”话只说一半，其余几个律师都暗暗笑了起来。

沈曜辞沉着脸看过去，那几人无所谓地摊了摊手。

林希微并不介意，换成英语同他们打了招呼。

沈曜辞解释：“现在很多中资、红筹公司的高层都是内地派来的领导，只会讲普通话。”他苦笑，“我刚来律所，打电话说了句中文，被听到了，等到我发名片时，他们只收但不交换，反倒跟其他外国律师热情寒暄拥抱。”

但和这几位律师态度完全相反的是 DA 的主席，他热情且平易近人，有着国际大所主席的风范。

“Vivi，希望你在香港和 DA 度过愉快的几天。”他说，“邀请你来 DA 特别参观，属于律所的国际律师项目，律所会承担你所有费用。”然后又介绍起 DA 的体制和结构，合伙人如何分工、如何利益分配，又如何晋升，如何开办分所。

“国际律所要么用 Lock steps，要么就是 to eat what you kill。”

等级计点制和按劳分配，两种制度都会考虑到律所的共赢发展，而杨兴亮两种都不选，只顾各赚各，仅公摊办公费用。